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一律千金 · 为你保驾护航
你企业的“安全感”
由我们来承包！
你花了 一大堆钱栽培员工⋯
他拿了 bonus 就走人。
员工
泄露机密
双份职业
跳槽竞争
员工福利
伙伴
股权分配
合作形式
离开机制
权力制衡
以上是你将在创业
和守业时遇到的普遍问题
一家公司需要的不仅是增长
更需要通过法律手段
为公司建立牢固的防护盾
合法的商业运营
完善的法律文件
才能让你的企业
从内部到和竞争者中
站稳脚跟
避免不必要的法律风险。
你真的准备好了吗?
《员工合同》及《保密协议》
降低运营风险
如果你常听到。。
员工拿两个公事包
或者员工变成竞争对手
又或者顾客突然流失
跑到竞争对手那边
意思就是公司客户名单
已经泄露
想要预防以上问题
只有用合同来解决
透过分享会
就是要给你了解。。。
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如何确保公司与员工之间的协议：员工知道自己的责任，什么是公司机密，公司给什么Benefit，减少以后因为责任模糊而引发纠纷。
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员工要签什么合同和协议：员工在刚入职到你Confirm他，还有升职，每个阶段都需要签不一样文件
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合同如何保护公司：到底保护的范围有包括什么？到底是哪一种员工归《劳工部》，哪一种员工是归《工业法庭》
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如何预防员工到劳工部告你：很多老板都不懂什么原因被员工告上劳工部，如果没有员工协议是不是就不用跟劳工法
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OT、Part Timer、退休人士等等的特别案例：很多老板都没有给Part Timer OT或者Double Pay，到底可以吗？Freelancer是不是要给EPF？
为什么选择
Legal Hub？
LEGAL Hub是
由CTG GROUP创办
的法律平台
CTG从自己的学员
分析出来的数据是
95%刚创业的人
其实都不懂如何保护好
自己的产品和品牌
甚至
被员工和伙伴压榨
都不懂得应对
后来，我们得出了一个结论：
让我们法律团队
成为你的团队
CTG GROUP专门聘请了
自家的御用律师
- LAWYER YING ZING -
来到分享会跟你分享法律知识
CTG御用律师
- LAWYER YING ZING - 背景
Ying Zing律师负责管理所有CTG GROUP百位员工的协议书和合作伙伴的合同！
注册超过100个商标，她将为你提供最具价值的法律建议与实际操作指南
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